寧夏新聞網(wǎng)訊（通訊員 馬曉萍）為扎實推進(jìn)“小三級”工會建設(shè)三年行動提質(zhì)增效，切實提升村（社區(qū)）工會助力鄉(xiāng)村振興、參與基層治理的工作質(zhì)效，吳忠市利通區(qū)總工會創(chuàng)新村（社區(qū)）工會工作運行模式，按照“工會組織建在網(wǎng)格上”工作原則，以鎮(zhèn)、鄉(xiāng)工會為中心軸，以村（社區(qū)）功能小組、樓宇商圈網(wǎng)格管理體系為輻射點，由各網(wǎng)格員擔(dān)任網(wǎng)格工會小組長，協(xié)同開展工會組建、會員發(fā)展、風(fēng)險排查、糾紛調(diào)解、法律維權(quán)等工作，盡最大努力將區(qū)域行業(yè)、單獨企業(yè)覆蓋不到的零工人員吸納進(jìn)工會組織當(dāng)中。
結(jié)合村（社區(qū)）產(chǎn)業(yè)、區(qū)域行業(yè)特色，利通區(qū)總工會選擇“一鄉(xiāng)一鎮(zhèn)”開展“一村一社區(qū)”網(wǎng)格工會建設(shè)試點。東塔寺鄉(xiāng)白寺灘村工會建立以村工會為中心、“蔬菜產(chǎn)銷、特色產(chǎn)業(yè)、婦女維權(quán)、經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)、民事調(diào)解”5個網(wǎng)格工會小組為基礎(chǔ)的組織體系。吸納農(nóng)村黨員、靈活用工人員、產(chǎn)業(yè)帶頭人、民宿管理人員等加入工會組織，推行“13346”工作法，“多元共促”賦能鄉(xiāng)村振興“工”力量。金星鎮(zhèn)總工會金花園社區(qū)工會以小區(qū)單元樓、商網(wǎng)為重點，分區(qū)域建立4個網(wǎng)格工會小組，吸納200余名商戶零工人員、貨車司機加入工會。同時，按照“六有標(biāo)準(zhǔn)”將“微縮版職工之家”建在“家門口”，加載入會咨詢、法律服務(wù)、心理健康疏導(dǎo)、職工書屋等服務(wù)功能，讓社區(qū)會員職工不出網(wǎng)格，就可享受到方便快捷的服務(wù)，打造獨具特色的“網(wǎng)格中心多元化服務(wù)圈”。
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